農家直送野菜のランチ、ヨガ、運動で利用者も人材も集まるデイサービス
機能訓練プログラムの動画配信と、認知症予防のための「健康脳測定会」を組み合わせたサービスで経営難を乗り切った東京マルシェ池上 Yoga & Well Aging Studioにインタビュー。
医療的ケアを提供、プロフェッショナルとしての誇りが仕事の原動力
2019年創業にも関わらず都内全域から利用を希望する声が集まる「くれあ訪問介護」。一番の特徴は、スタッフ全員が訪問先で喀痰吸引など医療的ケアを行えること。事業設立の背景や、ニーズの高さにどう応えているかインタビューしました。
複数のサービスを1か所に集約、地域の心強い存在に
横浜のメリーケアステーション:訪問看護、多機能介護、福祉用具等を一貫提供。代表の坂田氏による迅速なニーズ対応と職員支援で地域密着型の介護を実現しています。
「学習療法」で利用者増！選ばれるデイサービスの秘訣
アタマの体操教室 ふくろう舎」は、認知症高齢者向け学習療法の通所介護事業所。KUMON教材で週4回以上の学習を提供し、認知機能維持・改善を目指す。成果は検査と報告書で可視化し、家族会で共有。取り組みは職員のモチベや介護スキル向上に繋がり、人材獲得に貢献しています。
退職した職員が戻りたくなる職場の作り方、働きやすさを徹底追求
「また働きたい」再就職が生まれる職場をつくる5つのポイントを遠藤接骨院ヘルパーステーションの遠藤かがりさんにインタビュー！
カメラによる見守りサービスを提供、ICT活用で働きやすい職場へ
マルシモホームヘルプサービスは豊島区の「選択的介護」モデル事業に参画。ICTを活用した見守りサービスで社内効率化とコミュニケーション向上を実現。保険外サービスやモデル事業の詳細を解説します。
従業員ファーストを徹底！コミュニケーション形成が働きやすさに直結
「経営者はまず、ご利用者のために頑張ってくれるスタッフのことを第一に考える」。従業員とのコミュニケーションを大切にするアデリーケア練馬事業所の田近さんにインタビューしました。
間違いだらけの対策では事故は防げない！事故防止活動の原理原則
介護現場のリスクマネジメントは年々注目されており、安全対策担当者を定めることが義務付けられるなど、リスクマネジメント強化の動きがあります。山田滋さんによると、「事故の減らない事業者は、事故防止活動に対する考え方を根本的に見直す必要がある」とのこと。まず何から始めるべきなのか、山田さんに解説してもらいました。
障がい者と保護犬・保護猫が共に暮らすグループホームを事業化
"障がい者と保護犬・保護猫が共生するペット共生型障がい者グループホーム「わおん」「にゃおん」。アニスピホールディングスによる運営で全国で170か所以上の事業所が展開中。入居者とペットの生活を支援する革新的なサービスについてご紹介します。"
